Минимална плата 600 евра: ССМ оди на блокади, УПОЗ на преговори

работниците

Минимална плата 600 евра е барањето со кое Сојузот на синдикатите на Македонија најави дека на 10 февруари ќе го блокира пристапот на пратениците до Собранието на Република Северна Македонија во Скопје, порачувајќи дека блокадите се продолжение на протестите за повисоки плати и притисок за откочување на предлозите за работничките примања.

Според најавата на синдикатот, блокадниот календар продолжува на 12 февруари со најавено блокирање на работодавачките организации и коморите, а на 17 февруари и со блокада пред Владата на Република Северна Македонија, при што пораката е дека институциите треба да дадат јасен одговор за минималната плата и за линеарно зголемување на останатите плати. Во ист ден, ССМ најави и дека во парламентот ќе достави иницијатива за измени со кои основицата за пресметка на платите на избраните и именуваните лица би била минималната плата, наместо просечната.

Претседателот на ССМ Слободан Трендафилов повторува дека синдикатот бара минималната плата да се зголеми на 600 евра и да има линеарно покачување на другите плати за 100 евра, со аргумент дека цените и трошоците растат побрзо од примањата.

Во позадина на спорот, синдикалните пресметки наведуваат дека минималната плата е 24.379 денари, додека синдикалната потрошувачка кошничка за јануари е 66.413 денари, што, според нив, го прави јазот меѓу основната плата и реалните трошоци клучниот мотор на незадоволството.

Паралелно, Синдикатот на УПОЗ најави дека Владата се враќа на маса за преговори за платите во управата и правосудството на 6 февруари, во 16:45 часот, што ја отвора сликата за двоен притисок: дел од синдикалниот фронт влегува во дијалог, додека ССМ ја засилува уличната и институционалната блокада.

ССМ најавува дека доколку не следи поместување по блокадите, ќе ја интензивира мобилизацијата, вклучително и со можност за генерален штрајк, а првите тестови за тоа колку брзо ќе се движи процесот се токму датумите што синдикатот ги стави на агендата за февруари.

Зачлени се на нашиот е-билтен