Skip to content
Ревизија во пензискиот фонд откри слабости во заштитата на податоците, недостиг од информатичари и неподготвеност за сериозни прекини во работењето. ПИОМ, во одговорот објавен на 22 октомври, уверува дека голем дел од проблемите се надминати и дека податоците на пензионерите и осигурениците се сигурни.
Наодите на Државниот завод за ревизија покажуваат значителен кадровски недостиг. Од 57 предвидени работни места во Секторот за информатика биле пополнети 17. Во Одделението за ИТ инфраструктура и поддршка било пополнето само едно од 13 места, а позициите за информациска безбедност останале празни.
Ревизорите утврдиле и дека од 18 декември 2024 до 9 мај 2025 година немало важечки договор за антивирусна заштита. Во употреба имало и застарени оперативни системи без поддршка од производителот.
Фондот немал одобрени планови за продолжување на работата и обновување на системите по катастрофа. ДЗР предупредува дека таквите слабости создаваат ризик од губење податоци и подолги прекини на услугите за граѓаните.
Ревизијата го опфаќа периодот од 2023 до 2025 година, а одделни прашања ги следи и подоцна, до известувањето за ревизијата.
Од ПИОМ одговараат дека дел од пропустите биле отстранети уште додека траела ревизијата. Според соопштението што го пренесе ТВ24, во 2025 и 2026 година биле воведени системи за откривање безбедносни закани, централизирано следење на безбедносните настани и засилени контроли за пристап до информатичката мрежа.
Фондот наведува дека во 2025 година воспоставил инфраструктура за обновување на системите на посебна локација надвор од своето седиште. Тврди и дека редовно изработува резервни копии, а до средината на 2026 година заменил или модернизирал над 100 работни станици.
„Немало и нема компромитирање на Вашите податоци“, порачуваат од институцијата. ПИОМ соопштува дека значителен дел од ревизорските препораки се целосно реализирани или се во напредна фаза на спроведување.
Во одговорот се наведува и дека годинава ИТ секторот добил нов стручен кадар и дека се спроведуваат обуки. Не е наведено колку од празните работни места се пополнети, ниту е даден поединечен рок за завршување на секоја од преостанатите препораки.
